3 ottime risposte alla domanda: “Perchè sei interessato a questo lavoro?”

Se sei alla ricerca di lavoro ed hai già partecipato a qualche colloquio, conoscerai bene una delle  domande che non manca mai, ossia: “Perchè sei interessato a questo lavoro?” Rispondere in  maniera inadeguata, banale o peggio ancora usando frasi fatte che poco parlano di te, non  impressionerà nessun recruiter, diminuendo la tua speranza di ottenere quel lavoro. Ecco tre ottime  risposte che puoi utilizzare per fare un’ottima figura.  

“Perchè sei interessato a questo lavoro?” 

In qualsiasi colloquio, la domanda che non mancherà mai è proprio quella che cerca di far luce sulle motivazioni che ti spingono a voler ottenere proprio quel lavoro. “Perchè vuoi lavorare qui?”,  “Perchè sei interessato a questo lavoro?”. Si tratta di domande che i recruiter ti pongono solitamente a fine intervista, per testare e cercare di capire le motivazioni che ti spingono a desiderare proprio  quel tipo di impiego in quella determinata azienda. Si tratta di un quesito a cui è importante saper  rispondere in maniera adeguata, senza cadere nel banale e nello scontato. Il tuo compito sarà infatti  di attrarre l’attenzione del recruiter, sbaragliando la concorrenza. Proprio per  tale motivo ti consigliamo di non lasciarti andare all’improvvisazione (per quanto questa possa  essere emozionante) ma di studiarti e prepararti anticipatamente una risposta d’effetto. Le  motivazioni che ti spingono a candidarti per quella posizione professionale possono essere tante,  svariate ed anche particolarmente complesse da spiegare. Ricordati che dalla tua risposta dipende  gran parte della buona riuscita del colloquio di lavoro. 

Come rispondere in maniera efficace 

La tua risposta è bene che non sia né troppo generica e neanche troppo personale. Cerca di essere  poco artificioso ed il più sincero possibile. Ricorda che le “bugie hanno le gambe corte”. Prima di  tutto dimostra di conoscere davvero bene la realtà aziendale con cui vorresti collaborare. Dunque,  prima di recarti all’appuntamento con l’addetto alla selezione del personale, fai apposite ricerche  

sull’azienda, sul lavoro, sull’ambiente professionale. Insomma, cerca sul web, e non solo tutte le  informazioni possibili che trovi su quell’impresa. Non potrai mai essere un candidato perfetto se  non conosci alla perfezione la realtà con cui vuoi lavorare. Allo stesso modo è importante conoscere anche la posizione professionale a cui ci si candida, facendo attenzione ai requisiti richiesti. Queste  informazioni ti saranno utili per dimostrare al recruiter che, quello di cui hanno bisogno, sono  proprio le tue competenze. Infine, ti potrebbe aiutare anche fare una ricerca sui recruiter. Conoscere  chi hai di fronte durante il colloquio ti permette di prepararti meglio e di rispondere in maniera  vincente alle domande. Insomma, nella risposta che darai,  oltre a dimostrare di conoscere il lavoro e l’azienda, dovrai anche mettere in evidenza le tue  capacità, talenti, esperienze e punti di forza.  

“Perchè sei interessato a questo lavoro?” Alcuni esempi pratici di risposta Dare risposte adeguate alle domande nei colloqui di lavoro sicuramente non è qualcosa di scontato e semplice. Quando spieghi perché vuoi proprio quel particolare impiego, punta su risposte che  mettano in evidenza il perché hai scelto proprio quell’azienda e quel lavoro. Si tratta di notizie che  il recruiter prenderà in considerazione con particolare attenzione nella fase di selezione dei  candidati migliori. Ecco alcune motivazioni che potrai mettere in campo. 

Ottima qualità dei prodotti dell’azienda 

Come fare a dimostrare di apprezzare l’azienda a cui ti sei candidato? Un modo è quello di  apprezzare i prodotti e servizi offerti da quella realtà professionale. Potresti dare una risposta di  questo tipo: “Ho usato e continuo ad utilizzare i prodotti messi a disposizione dalla vostra azienda.  Personalmente li trovo molto utili, funzionali, innovativi oltre ad avere obiettivamente una qualità 

senza precedenti. Per questo motivo commercializzare i prodotti, aiutare l’azienda a continuare su  questo importante percorso professionale, aumentando la quota di mercato per me sarebbe un vero e proprio onore”.  

L’azienda come luogo di lavoro 

Oltre all’utilità dei prodotti e servizi, metti in evidenza la reputazione dell’azienda stessa come  eccellente luogo di lavoro. Ad esempio: “La vostra azienda ha un’eccellente e rilevante reputazione  come efficiente luogo di lavoro. Date attenzione al personale, alle loro esigenze, offrendogli un  ottimo ambiente di lavoro, investendo sulla crescita personale e professionale di ogni singolo  lavoratore. Una situazione davvero perfetta, in cui sia i dipendenti che l’azienda hanno dei benefici.  La qualità dei prodotti e servizi messi sul mercato dall’azienda, rispecchiano senza alcun dubbio il  benessere dei dipendenti. Sarei onorato di entrare a far parte di questo team di lavoro”. Ed ancora,  punta anche sulla reputazione che l’azienda ha sul mercato, come principale realtà professionale.  

Questo lavoro mi permetterebbe di crescere 

Il lavoro deve sempre essere uno strumento che ti consente di crescere sia da un punto di vista  personale che professionale. “Lavorare per voi mi consente di poter crescere, fare carriera,  mettendomi in gioco ogni singolo giorno. Mettere a disposizione dell’impresa le mie conoscenze, le mie competenze, la mia passione per il lavoro, la mia voglia di raggiungere gli obiettivi  contribuendo allo sviluppo aziendale è qualcosa che ritrovo in questa realtà professionale. Tutto ciò  mi motiva profondamente, stimolandomi a dare il meglio per il bene comune. Proprio per tale  motivo sono estremamente felice, grato ed entusiasta di partecipare a questo colloquio di lavoro”. 

Si tratta di alcuni esempi di risposte efficaci che potresti utilizzare in fase di colloquio per  dimostrare al recruiter le motivazioni vere e concrete che ti portano a voler davvero desiderare di  ottenere quel lavoro, entrando a far parte del team aziendale.